为贯彻落实市委、市政府和区委、区政府关于“六稳”、“六保”工作要求，推进优化营商环境建设，积极帮助企业解决困难和问题，近日，振安区多部门联合开展送法服务上门活动，通过深入企业了解经营情况、空岗情况、培训需求情况及有关困难问题，为企业提供法律法规、政策咨询、业务指导等全方位服务，得到企业高度认可和好评。

振安区人社局通过多家走访，发现部分企业存在对人社政策不了解不掌握、应得的用工待遇没有享受到、招聘人员困难、技术人员相对缺少等问题。针对企业劳动纠纷问题，有的企业选择内部化解，有的企业劳资关系还存在一定漏洞。在走访过程中，区人社局将相关政策、相关业务经办流程及联系方式传达给企业，帮助企业做好相关工作。

        振安区以组织座谈会、发放普法宣传资料等形式，对辖区内多家企业提供法律咨询服务。先后接受企业来电法律咨询多次，尤其是对涉及经济补偿、加班工资及工伤纠纷等普遍关注的热点问题，及时为企业答疑解难，帮助企业解决问题。进一步提高企业依法规范用工的法律意识，维护企业和劳动者的合法权益，为企业与职工化解矛盾，促进劳资关系和谐稳定发展作出积极贡献。